Объявление о проведении открытого конкурса по отбору кандидатов на замещение должности государственной гражданской службы Республики Тыва директора Агентства по делам молодежи Республики Тыва

   Администрация Главы Республики Тыва и Аппарат Правительства Республики Тыва объявляет открытый конкурс по отбору кандидатов на замещение должности государственной гражданской службы Республики Тыва -

   директора Агентства по делам молодежи Республики Тыва. 

   К кандидатам для участия в открытом конкурсе предъявляются следующие требования: 

   а) наличие гражданства Российской Федерации; 

   б) отсутствие судимости, отсутствие факта возбуждения уголовного дела на момент участия в конкурсе; 

   в) наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры, 

   г) не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки; 

   д) отсутствие сведений о кандидате в реестре лиц, уволенных в связи с утратой доверия.

   Должностные обязанности: директор Агентства по делам молодежи Республики Тыва осуществляет общее руководство деятельностью Агентства по делам молодежи Республики Тыва и несет ответственность за выполнение функций и полномочий Агентства по делам молодежи Республики Тыва по: 

   - развитию молодежной политики в Республике Тыва; 

   - проведению комплексного анализа и прогнозированию развития сферы молодежной политики в Республике Тыва; 

   - разработке и реализации государственных программ, ведомственных целевых программ в сфере молодежной политики; 

   - созданию во взаимодействии с общественными организациями и движениями, представляющими интересы молодежи, условий для обеспечения здорового образа жизни, нравственного и патриотического воспитания молодежи, реализации профессиональных возможностей молодежи; 

   - координации деятельности учреждений и организаций в сфере молодежной политики; 

   - подготовке и внесении в установленном порядке в Правительство Республики Тыва предложений по ресурсному обеспечению сферы молодежной политики; 

   - выполнению в установленном порядке функции государственного заказчика государственных программ Республики Тыва; 

   - по осуществлению сбора, обобщения и анализа государственной статистической отчетности по вопросам реализации молодежной политики; 

   - подготовке и внесению предложений по рассмотрению наиболее актуальных вопросов в сфере молодежной политики на заседаниях комиссий при Правительстве Республики Тыва; - проведению республиканских конкурсов, смотров, фестивалей, игр, спартакиад по различным направлениям молодежной политики; 

   - содействию информационному и методическому обеспечению детских и молодежных общественных объединений, формированию республиканского реестра детских и молодежных общественных объединений, пользующихся государственной поддержкой;  

   - осуществлению мониторинга социально-экономического положения молодежи, анализа социальных процессов в молодежной среде, их воздействия на состояние и развитие политической и социально-экономической ситуации в Российской Федерации и в Республике Тыва; 

   - осуществлению мер по привлечению инвестиций и др. 

   Порядок проведения конкурса. 

   Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе для участия в конкурсе гражданин Российской Федерации представляет в департамент по вопросам государственной службы и кадрового резерва Администрации Главы Республики Тыва и Аппарата Правительства Республики Тыва по адресу: 667000, г. Кызыл, ул. Чульдум, д. 18, каб. 321, документы согласно перечня. 

   Прием документов на конкурс производится по 5 февраля 2021 года в рабочие дни с 9 до 18 часов, обеденный перерыв с 13 до 14 часов, обязательно наличие масок и перчаток.

   Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме. Кандидат не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием предъявляемым законодательством Российской Федерации и Республики Тыва требованиям для замещения государственной должности Республики Тыва министра труда и социальной политики Республики Тыва. Кроме того, лицо не допускается к участию в конкурсе в случае выявления недостоверности или неполноты сведений (документов), необходимых для представления кандидатом для участия в конкурсе. 

   Второй этап проводится для граждан, допущенных к участию в конкурсе (далее – кандидаты). На втором этапе кандидаты оцениваются членами конкурсной комиссии на основании представленных ими документов об образовании, осуществлении трудовой деятельности, а также на основе индивидуального собеседования. 

   Кандидаты к заседанию конкурсной комиссии готовят презентацию своих предложений по развитию государственной молодежной политики (с учетом самостоятельного анализа ситуации в сфере деятельности, регулирование которой осуществляет Агентство по делам молодежи Республики Тыва). 

   Список кандидатов, допущенных к участию в конкурсе, размещается в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в разделе «Кадровая политика» в течение 3 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения. Кандидатам, допущенным к участию в конкурсе, в письменной форме сообщается о дате, времени и месте проведения конкурса не позднее чем за 3 календарных дня до даты его проведения. Кандидатам, не допущенным к участию в конкурсе, в течение 7 рабочих дней со дня принятия такого решения направляется письменное уведомление с указанием причин отказа. 

   Подробную информацию о конкурсе можно получить в департаменте по вопросам государственной службы и кадрового резерва по телефонам: (39422) 9-72-42, 9-72-44.